In de afgelopen periode is een onderzoek uitgevoerd naar het vergroten van de instroom bij de AVG-opleiding. Centrale vraag in dit onderzoek was: Welke aanpak is nodig om voldoende artsen te interesseren voor een opleiding tot AVG? Of: welke acties zijn nodig om zoveel mogelijk beschikbare opleidingsplaatsen ingevuld te krijgen?
Om zicht te krijgen op deze centrale vraag hebben CINOP en NVAVG in samenwerking een onderzoek uitgevoerd, met subsidie van VGN en VWS om input te verzamelen voor een concreet actieplan om de instroom te vergroten. In het onderzoek is gewerkt aan een doelgroepen- en stakeholderanalyse, om in kaart te brengen welke inzichten verschillende relevante doelgroepen en/of stakeholders hebben met betrekking tot beroepskeuze, de AVG-opleiding, het beroepsbeeld en het imago en de bekendheid van AVG. Wat zien de verschillende doelgroepen en stakeholders als drijfveren en belemmeringen om te kiezen voor het specialisme/ de opleiding AVG? Daarnaast is gevraagd wat (zij denken dat) gedaan kan worden om de instroom te vergroten. In dit rapport zijn inzichten, quick wins en oplossingen voor de langere termijn in kaart gebracht.
