Prinsjesdag 2024 bracht weinig goed nieuws voor de gehandicaptenzorg. In de Troonrede werden de uitdagingen binnen de zorgsector benoemd, maar de specifieke problemen van de gehandicaptenzorg kregen weinig aandacht. 

Kritiek van zorgorganisaties 

Dit leidde tot flinke kritiek, bijvoorbeeld van de Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland (VGN). Zij noemen de situatie zorgwekkend, gezien de toenemende kosten en personeelstekorten, terwijl de zorgvraag stijgt. Dit legt extra druk op zorginstellingen en medewerkers, met als gevolg dat de kwaliteit van zorg steeds meer onder druk komt te staan. 

De NVAVG sluit zich bij de kritiek aan en benadrukt dat mensen met een verstandelijke beperking overal de juiste zorg moeten krijgen, of ze nu thuis wonen of in een instelling verblijven. Deze zorg moet van kwaliteit zijn en toegankelijk blijven voor iedereen, ongeacht hun woonsituatie. 

Zorgen over financiering en steeds complexere zorgvraag 

De NVAVG waarschuwt dat bezuinigingen op deze zorg ernstige gevolgen kunnen hebben. Zorginstellingen krijgen moeite om hun aanbod te blijven leveren, waardoor de medische ondersteuning die mensen nodig hebben in gevaar komt. 

Daarnaast maakt de NVAVG zich zorgen over de steeds complexere zorgvraag. Mensen met een verstandelijke beperking hebben vaak zowel dagelijkse ondersteuning als medische zorg nodig. Om dit te kunnen blijven bieden, is gekwalificeerd personeel noodzakelijk. De huidige personeelstekorten maken dit echter steeds moeilijker. We pleiten voor een duurzame continuering van reeds bestaande trajecten zoals de richtlijnontwikkeling, betere datamonitoring en gegevensuitwisseling tussen artsen en andere zorgprofessionals. 

Wat is er nodig voor het (blijven) leveren van goede zorg? 

Het opzetten van kwaliteitsstandaarden op hoog niveau zou de arts VG ook beter in staat stellen om passende zorg te leveren. Dit draagt bij aan het verlagen van administratieve lasten en het verhogen van de zorgkwaliteit. Zo blijft de gehandicaptenzorg betaalbaar, bereikbaar en kwalitatief goed. 

Hoewel er initiatieven zijn aangekondigd om de instroom van personeel in de zorg te verbeteren, zoals sectorale ontwikkelpaden, zijn deze volgens de NVAVG onvoldoende om het probleem op te lossen. 

Zorgen over bezuinigingen na 2025 

Een van de belangrijkste zorgen is de voortzetting van bezuinigingen na 2025. Bijvoorbeeld de niet-onderbouwde tariefkortingen op zorg, behandeling en huisvestingskosten. Door deze kortingen wordt de tariefsverhoging van 167,5 miljoen – bedoeld als compensatie voor gestegen kosten en om daarmee te voorkomen dat de tarieven te laag worden om goede zorg te blijven bieden – geheel tenietgedaan.